به گزارش ایلنا، انوشیروان محسنی بندپی در جمع کارشناسان و مدیران
بهزیستی قزوین گفت:
کارکنان بهزیستی با وجود کار سخت و طاقتفرسا از
حقوق و مزایای عادلانه ای برخوردار نیستند. با توجه به نگاه مثبت
دولت به کارکنان بهزیستی، حقوق همکاران ما
افزایش پیدا میکند.
وی ادامه داد: افزایش حقوق و مزایای کارکنان بهزیستی یکی از مطالبههای جدی همکاران است و در همین راستا سازمان بهزیستی سالگذشته از مرکز پژوهشهای مجلس درخواست ارزیابی میزان حقوق و مزایای دستگاههای اجرایی را کرد تا مشخص شود سازمان بهزیستی در این خصوص چه جایگاهی دارد.
رئیس سازمان بهزیستی کشور گفت: در اصلاحیه حقوق و مزایای دستگاههای اجرایی که مجلس از دولت تقاضا کرد رئیسجمهوری تکلیف کرد کارکنان بهزیستی مانند کارکنان آموزش و پرورش و بهداشت، درمان و آموزش پزشکی از ضریب مخصوص برخوردار شوند.
وی ادامه داد: بحث
استخدام یا تغییر وضعیت نیروهای قراردادی کار معین، فعلا در دولت منتفی است زیرا بر حسب قانون، دولت استخدام
جدید ندارد اما رایزنیهایی در حال انجام است که برای مشاغل مربوط به اورژانس اجتماعی، پایداری شغلی ایجاد شود و در همین راستا، مجوز خرید خدمت برای این نیروها صادر شده است. سرمایه انسانی در این سازمان بسیار حائز اهمیت است چراکه کمتر سازمانی این اندازه نیروی متخصص دارد.
رئیس سازمان بهزیستی با بیان اینکه بین دریافتی و مزایای آسیب شناسی خصوصی سازی در سازمان بهزیستی ( اصل اول : مشتری مداری و اصل دوم : رهبری سازمان )...
ادامه مطلبما را در سایت آسیب شناسی خصوصی سازی در سازمان بهزیستی ( اصل اول : مشتری مداری و اصل دوم : رهبری سازمان ) دنبال می کنید
برچسب : نویسنده : behzistiinfo بازدید : 68 تاريخ : پنجشنبه 30 آذر 1396 ساعت: 20:20